Na svečanosti održanoj protekle sedmice promovisana je četvrta generacija biznis-lidera održivog razvoja u BiH. Ova nagrada se dodjeljuje u sklopu programa Okvir za realizaciju Ciljeva održivog razvoja (SDGs) kao temelj za održiv i inkluzivan rast u Bosni i Hercegovini (SDG2BiH), zajedničke inicijative koju finansira Švedska, a implementira UNDP u partnerstvu sa UNICEF-om i UN Women kao dio podrške UN-a vlastima u Bosni i Hercegovini pri implementaciji Okvira za realizaciju Ciljeva održivog razvoja u BiH.
Nagrada za biznis-lidere održivog razvoja dodjeljuje se svake godine s ciljem promocije napora i angažmana privatnog sektora u oblasti održivog razvoja u Bosni i Hercegovini. Nagrada za 2022. bila je fokusirana na preduzeća koja stvaraju i zadržavaju kvalitetna radna mjesta i aktivno smanjuju svoj utjecaj na okoliš. Ove godine Ministry of Programming je nastupio kao sudomaćin događaja u novoj ulozi SDG biznis-mentora, osvojivši Nagradu u svojoj kategoriji 2020. i 2021.
Nagrada za biznis-lidere održivog razvoja u BiH nastavlja da raste svake godine, dostižući rekordan broj prijavljenih – 85 preduzeća podnijelo je 103 prijave. U 2021. 75 preduzeća podnijelo je 106 prijava, u 2020. 71 preduzeće podnijelo je 106 prijava, dok su 2019. 44 preduzeća podnijela 55 prijava.
– Kao jedna od vodećih zemalja u svijetu u pogledu implementacije Ciljeva održivog razvoja, Švedska je sretna što može podijeliti svoja iskustva i podržati druge u njihovim naporima da ispune ove globalne ciljeve usmjerene na stvaranje održivije budućnosti za sve nas. Za postizanje ovih ciljeva ključno je angažovanje privatnog sektora i važno je da odamo počast biznis-liderima u BiH koji su pokretači održivog razvoja i rasta te da ih ohrabrimo da nastave na ovoj pozitivnoj putanji, rekla je Johanna Strömquist, ambasadorica Švedske u BiH.
Nagrada za biznis-lidere održivog razvoja dodjeljuje se za tematske oblasti Ljudi te Resursi i okoliš, a sveukupni pobjednik za BiH je izabran među kompanijama koje su se prijavile u obje tematske oblasti.
– Ovogodišnja ceremonija dodjele Nagrade za biznis-lidere održivog razvoja je bila nešto posebno. Priče o stvarnom uticaju su sjajan podsjetnik na snagu koju preduzeća imaju da stvore bolju budućnost, rekao je Rešad Začina, suosnivač i koizvršni direktor preduzeća Ministry of Programming, dvostrukog dobitnika Nagrade za biznis-lidere održivog razvoja.
U okviru tematske oblasti Ljudi nagrade se dodjeljuju onim preduzećima koja inspirišu druge u smislu otvaranja kvalitetnih radnih mjesta i zadržavanja talenata, a ovogodišnji dobitnici su Dekonta BH u kategoriji mikropreduzeća, SEEBA u kategoriji malih preduzeća, Klika u kategoriji srednjih preduzeća i Mistral Technologies u kategoriji velikih preduzeća.
U tematskoj oblasti Resursi i okoliš pobjednici za mikro i mala preduzeća su Šumska tajna i ETMax. U ovoj kategoriji pobjednici za srednja i velika preduzeća su Lukavac Cement i Coca-Cola HBC B-H.
Sveukupni pobjednik Nagrade za biznis-lidere održivog razvoja u BiH za 2022. godinu je dm drogerie markt, preduzeće koje je ujedno osvojilo i najveći broj bodova za poštivanje GRI standarda i realizaciju Ciljeva održivog razvoja.
Nagrada za biznis-lidere održivog razvoja prepoznaje i naglašava napore kompanija iz privatnog sektora u smislu realizacije Ciljeva održivog razvoja u BiH i motiviranja novih učesnika u privatnom sektoru da Ciljeve održivog razvoja uključe u svoje poslovne modele. Zvanični partner ove nagrade je Vanjskotrgovinska komora Bosne i Hercegovine. Ovo partnerstvo ima za cilj unapređenje saradnje i podizanje svijesti o važnosti održivog poslovanja, cirkularne ekonomije, digitalizacije i dekarbonizacije u Bosni i Hercegovini.
– Ovu inicijativu smo započeli 2019. i svake godine interes privatnog sektora raste. Partnerstvo UNDP-a sa Švedskom fokusirano je na prevođenje ambicioznih, globalnih ciljeva Agende 2030 u konkretan akcioni plan za ovu zemlju okupljanjem relevantnih aktera, rekla je Steliana Nedera, rezidentna predstavnica UNDP-a u BiH.
Ovogodišnja Nagrada za biznis-lidere održivog razvoja fokusirana je na preduzeća koja stvaraju kvalitetna radna mjesta i zadržavaju talenat dok aktivno rade na dekarbonizaciji svojih poslovnih aktivnosti.